Production, Contrôle Qualité et Logistique : 5 Recrutements à Découvrir

Plusieurs opportunités professionnelles sont à découvrir dans les domaines de la comptabilité, de la facturation, de l’accueil administratif et du recouvrement. Ces postes s’adressent à des candidats disposant de formations adaptées et, selon les fonctions, d’une expérience professionnelle confirmée.

1. Assistante de facturation

Recruteur : Recrut Conseil, pour le compte de l’un de ses clients

Type de contrat : CDI

Organisation : Temps plein

Dans le cadre de ses activités, une entreprise recherche une assistante de facturation chargée d’assurer le traitement des documents commerciaux et le suivi des opérations de facturation. La candidate retenue contribuera à la fiabilité des données administratives et comptables.

Missions principales

• Établir les factures et vérifier leur conformité.
• Contrôler les bons de commande et les bons de livraison.
• Assurer le suivi des règlements et des paiements clients.
• Classer et archiver les documents de facturation.
• Participer au suivi administratif des opérations comptables.

Profil recherché

• Être titulaire d’un diplôme de niveau Bac+2 minimum en comptabilité, gestion ou administration.
• Justifier idéalement d’une première expérience dans un poste similaire.
• Faire preuve de rigueur, d’organisation et de précision.
• Maîtriser les tâches administratives liées à la facturation.

Modalités de candidature : les candidats intéressés peuvent consulter l’annonce complète et vérifier les modalités de recrutement sur Indeed.

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2. Assistante chargée d’accueil

Recruteur : TECTRA Casa Bourgogne

Type de contrat : Intérim

TECTRA Casa Bourgogne recherche une assistante chargée d’accueil pour assurer l’accueil des visiteurs et contribuer au bon fonctionnement des activités administratives. Ce poste convient aux personnes ayant un bon sens du contact et une expérience professionnelle dans les fonctions d’accueil ou de secrétariat.

Missions principales

• Accueillir et orienter les visiteurs.
• Répondre aux appels téléphoniques entrants et les transférer aux interlocuteurs concernés.
• Assurer le suivi des tâches administratives courantes.
• Participer à la gestion et au suivi des dossiers de mutuelle.
• Veiller au classement et à la bonne organisation des documents.

Profil recherché

• Être titulaire d’un diplôme de niveau Bac+2 ou supérieur.
• Disposer d’une expérience professionnelle pertinente.
• Avoir un excellent sens de l’accueil et de la communication.
• Faire preuve de discrétion, de réactivité et d’organisation.

Modalités de candidature : consultez l’offre complète sur Emploi.ma afin de prendre connaissance des exigences du recruteur et des étapes de candidature.

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3. Chef comptable

Type de contrat : CDI

Organisation : Temps plein

Une entreprise recherche un chef comptable expérimenté pour superviser ses activités comptables, fiscales et financières. Le candidat retenu devra garantir la fiabilité des comptes, participer au pilotage financier et veiller au respect des procédures internes.

Missions principales

• Superviser la comptabilité générale et assurer la fiabilité des écritures comptables.
• Contrôler les déclarations et les obligations fiscales.
• Organiser et superviser les clôtures comptables mensuelles.
• Préparer et analyser les rapports financiers et le reporting.
• Coordonner les travaux liés aux audits internes et externes.
• Renforcer les dispositifs de contrôle interne.
• Contribuer à l’amélioration des procédures comptables et financières.

Profil recherché

• Être titulaire d’un diplôme de niveau Bac+4 ou Bac+5 en comptabilité, finance ou gestion.
• Justifier d’au moins 10 ans d’expérience professionnelle dans le domaine comptable.
• Posséder une solide maîtrise de la comptabilité générale et de la fiscalité.
• Avoir une expérience en clôture comptable, reporting et audit.
• La connaissance de l’ERP JDE constitue un avantage.

Modalités de candidature : les candidats intéressés sont invités à consulter l’annonce sur Publimaroc pour obtenir les informations disponibles sur le recrutement et contacter le recruteur par l’intermédiaire de la plateforme.

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4. Responsable de recouvrement

Employeur mentionné : Pluxee

Organisation : Temps plein

Des opportunités de recrutement sont référencées pour le poste de responsable de recouvrement. Cette fonction concerne principalement la gestion des créances, le suivi des paiements et la mise en œuvre des actions nécessaires pour limiter les retards de règlement.

Domaines de responsabilité

• Assurer le suivi des créances et des comptes clients.
• Analyser les retards de paiement et identifier les dossiers nécessitant une intervention.
• Coordonner les démarches de relance auprès des clients.
• Participer à l'amélioration des procédures de recouvrement.
• Contribuer à la réduction des impayés et à l'optimisation de la trésorerie.
• Suivre les indicateurs de performance liés au recouvrement.

Profil recherché

Les critères précis de formation, d'expérience et de compétences doivent être vérifiés dans l'annonce complète. Une formation en comptabilité, finance ou gestion, ainsi que des compétences en négociation, en analyse des créances et en suivi des paiements, peuvent être pertinentes pour ce type de fonction.

Modalités de candidature : consultez les offres de recrutement sur Indeed Maroc pour identifier l'annonce correspondante et accéder aux conditions de candidature communiquées par l'employeur.

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Conseils pour réussir votre candidature

Avant de postuler, préparez un CV professionnel adapté au poste recherché et mettez en évidence vos compétences, vos diplômes ainsi que vos expériences pertinentes. Pour les fonctions comptables et financières, valorisez notamment votre maîtrise des outils de gestion, des logiciels comptables, du reporting et des procédures administratives.

Pour les postes liés à l’accueil, insistez sur vos capacités de communication, votre sens du service et votre organisation. Pour le recouvrement, mettez en avant vos compétences en négociation, en suivi des créances et en gestion de la relation client.

Enfin, consultez chaque annonce avant de transmettre votre dossier afin de confirmer les conditions de recrutement, les compétences demandées et les modalités de candidature. Les boutons ci-dessus donnent accès aux pages de recrutement correspondantes ; ils ne constituent pas une confirmation que les offres sont toujours ouvertes.